Ressources humaines

L'agriculture à temps plein est plus viable que jamais

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La forte rentabilité du secteur agricole a convaincu de nombreux producteurs de quitter leur emploi à l’extérieur de la ferme pour se consacrer à l’agriculture à temps plein.

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Choisir la personne qui prendra votre relève avec John Fast
00:03:18

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John Fast, nous fait part de ses expériences et de ses réflexions au sujet de la planification de la relève. Il explique pourquoi il est si difficile pour une personne qui a exploité une ferme toute sa vie de transférer une entreprise dans laquelle elle s’est tellement investie.

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Leadership, motivation et communication de votre vision
00:04:44

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Michelle Painchaud suggère de gérer la ferme comme une entreprise, de motiver les employés au moyen du leadership et de la valorisation de leur travail et d’établir une vision et des objectifs.

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Les règles élémentaires d'une bonne relation avec les propriétaires fonciers

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La prospérité et le potentiel de croissance dépendent de relations harmonieuses avec les propriétaires fonciers.

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Pause gestion : testament et planification successorale
00:02:56

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Avez-vous déjà songé à ce qui adviendra de votre exploitation agricole après votre décès? Peu importe votre vision, vous devez préparer un testament et un plan successoral pour qu’elle se réalise. Plus vous vous préparez tôt, plus le processus en sera facilité.

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Demandez à un expert : Groupes consultatifs formés de pairs
00:04:19

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Découvrez comment un groupe consultatif formé de pairs peut faire profiter votre exploitation. Danny Klinefelter explique la manière d’en mettre un sur pied et les situations que le groupe peut vous aider à résoudre.

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Chers grands-parents, soyez prudents, nous avons besoin de vous

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Que faut-il faire lorsqu’une personne âgée ne semble plus en mesure de s’occuper du bétail ou de conduire le camion de céréales de façon sécuritaire?

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La conduite d'équipement agricole sur les routes canadiennes : une affaire de bons sens

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Chaque province a se spropres règles concernant la conduite d'équipement agricole sur la voie publique. Cela ne remplace pas la courtoisie et le bon jugement.

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Leadership : s’adapter au changement
00:011:07

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Pour suivre l’évolution actuelle des marchés, de la technologie et des tendances, les leaders doivent être plus que de simples gestionnaires et être prêts à s’adapter rapidement aux situations changeantes.

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Pause gestion : Écoutez vos employés afin qu'ils vous écoutent
00:03:47

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Des conseils pour encourager vos employés à vous écouter plutôt qu’à simplement vous entendre.

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