C’est plus qu’un slogan. En tant que l’un des employeurs de choix au Canada, nous avons délibérément créé une culture fondée sur le respect, la responsabilisation et la collaboration en valorisant tous nos employés. Nous offrons des emplois intéressants et stimulants et de nombreuses possibilités de croissance, d’apprentissage et de perfectionnement. Nous visons la réussite et nous reconnaissons les efforts de plusieurs façons.
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Carrières offertes maintenant
- Technicien ou technicienne, Comptabilité des prêts, Regina (4 postes d’une durée déterminée de sept mois)
- Directeur ou directrice des relations d’affaires, Weyburn
- Stratège principal ou stratège principale, Regina
Nous adhérons à la Loi sur les langues officielles du Canada et nous offrons des services à nos clients en français et en anglais. Nous incitons donc les personnes unilingues et bilingues à présenter une demande.
La diversité permet d’enrichir le milieu de travail de différents points de vue et de nouvelles idées et façons de faire les choses. Nous nous efforçons de bâtir un effectif représentatif de la diversité de notre clientèle et qui reflète l’ensemble de la population active au Canada. Si vous faites partie d’un groupe visé par l’équité en matière d’emploi, n’hésitez pas à l’indiquer.
Nous étudierons uniquement les candidatures des personnes autorisées à travailler au Canada (veuillez examiner les critères d’admissibilité à travailler au Canada ici) et nous communiquerons seulement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Les agences sont priées de s’abstenir.
Des questions? Envoyez un courriel à rh-hr@fac-fcc.ca.
